1- عن الشركة

شركة متخصصة في خدمات التسويق العقاري المتطورة وهي واحدة من الشركات التي تنافس في السوق المصري حيث تمتلك الشركة من الخبرة العقارية اللازمة لتسويق المشروعات العقارية المتنوعة مشروعات سكنية, مشروعات سياحية, مشروعات تجارية بالسوق المصري. تعتبر شركة عقار انجول أفضل شركة تسويق عقاري في جميع الكمباوند الموجوده في المناطق الجديدة مثل التجمع الخامس, العاصمة الإدارية,مدينة بدر و الشيخ زايد و ٦ أكتوبر والعين السخنة حيث تقدم الشركة الخدمات العقارية المتمثلة في: البيع والشراء, والاستثمار. تقوم الشركة بنظام الوسيط بين البائع والمشترى وتقوم بتوفير أفضل الخدمات لعملائها.

"أحصل على أفضل الصفقات معنا"   

2. رؤيتنا

تطمح شركتنا في أن تكون الرائدة في مجال العقارات، من خلال تحقيق تميز استثنائي في تقديم الحلول العقارية المتكاملة. نسعى لتلبية وتفوق توقعات عملائنا وشركائنا من خلال تقديم خدمات عقارية مبتكرة وجذابة، وبناء علاقات قائمة على الثقة والشفافية.

نسعى لتحسين جودة الحياة وتشكيل المجتمعات من خلال تقديم مشاريع عقارية مستدامة وذكية، تعكس التزامنا بالمسؤولية الاجتماعية والبيئية. نسعى لتوفير بيئة عمل ملهمة لفريقنا، حيث يمكن للموظفين أن يطوروا وينموا مهنيًا وشخصيًا.

نحن نسعى لتحقيق التميز في تكنولوجيا المعلومات والابتكار، لتحسين تجربة العملاء وتسهيل عمليات البيع والشراء العقاري. نعتز بالنزاهة والأخلاق في كل جانب من جوانب أعمالنا، ونعمل بجد لتحقيق رؤيتنا في بناء مستقبل مستدام ومزدهر للعملاء، الموظفين، والمجتمعات التي نخدمها.

3. أهدافنا

  1. تحقيق النمو المالي:
    1. زيادة الإيرادات السنوية بنسبة معينة.
    2. تحقيق ربحية مستدامة عبر تنويع مصادر الدخل.
  2. توسيع قاعدة العملاء:
    1. زيادة عدد العملاء الجدد.
    2. تحسين معدلات الإبقاء للعملاء الحاليين.
  3. تحسين الكفاءة التشغيلية:
    1. تقليل الفترة الزمنية لإتمام عمليات البيع والشراء.
    2. تحسين العمليات الداخلية لتقديم خدمات أسرع وفعالة.
  4. تطوير مشاريع عقارية مستدامة:
    1. تحقيق شهادات الاستدامة للمشاريع.
    2. تخصيص جهود لتطوير مشاريع ذكية وصديقة للبيئة.
  5. تبني التكنولوجيا والابتكار:
    1. تحسين البنية التكنولوجية لتسهيل عمليات العقارات.
    2. تطوير تطبيقات أو منصات رقمية لتحسين تجربة العملاء.
  6. تعزيز العلامة التجارية والسمعة:
    1. زيادة التواجد الرقمي والتفاعل عبر وسائل التواصل الاجتماعي.
    2. تحقيق تقدير إيجابي للشركة في المجتمع.
  7. الامتثال للقوانين والأنظمة:
    1. ضمان الامتثال الكامل للقوانين العقارية واللوائح ذات الصلة.
    2. تطوير نظم لإدارة الامتثال والمراقبة.
  8. تطوير موارد بشرية متفوقة:
    1. تقديم برامج تدريب وتطوير للموظفين.
    2. جذب واحتفاظ بالكفاءات العالية في صفوف الشركة.